Mihaela Raluca Tudor este antreprenoare, strateg în branding personal, expert în comunicare integrată și de criză, mamă a trei copii și fondatoarea uneia dintre cele mai cunoscute agenții independente de PR din România – Tudor Communications. A creat primul software de PR din țară, TudoPR, o soluție inovatoare care ajută antreprenorii mici și dinamici să se promoveze eficient în media, cu impact maxim și costuri minime. În prezent, pregătește lansarea unei Academii de Branding Personal, continuând o misiune începută încă de la debutul său în comunicare – aceea de a transforma oameni valoroși în voci vizibile și credibile și de a le da puterea să își urmeze visurile cu încredere și claritate.
C&B: Cum v-ați descrie într-o singură frază, astfel încât să îi faceți curioși pe cei care nu vă cunosc încă?
Mihaela Raluca Tudor: Sunt un om curios și pasionat, cu o perseverență de fier, viziune și curaj cât pentru o viață de construit — antreprenoare prin vocație, mereu în mișcare, dedicată să creez lucruri care transformă vieți în bine, o femeie extrem de mândră de ea, care iubește dansul, muzica și intensitatea fiecărei zile, dar mai presus de toate, o mamă profund îndrăgostită de copiii ei.
C&B: Dacă ar fi să privim un fir narativ al carierei sau afacerii dvs., care au fost momentele cheie care v-au definit?
Mihaela Raluca Tudor: Dacă ar fi să trasez firul roșu al carierei mele, aș spune că totul a început cu meseria de jurnalist de investigație – un mediu intens, uneori toxic, care m-a învățat să lupt, să cad, să plâng și să mă ridic de fiecare dată. Am avut momente în care curajul a fost singurul „plan” – situații-limită în care mi-a fost pusă în pericol chiar și viața. Acolo s-a forjat reziliența mea, acel „de fier” pe care îl vede lumea azi în mine. Dar adevărul e că am plâns de multe ori în tăcere, doar ca să pot merge mai departe cu fruntea sus.
În antreprenoriat, momentele definitorii au fost altele, dar nu mai puțin dure: să concediez oameni – poate cea mai grea decizie pentru un lider care pune preț pe relații; să pierd bani și să învăț, pe calea grea, cât de vital e cash flow-ul și vigilența financiară; să creez un software fără să am background tehnic, bazându-mă doar pe viziune și încăpățânare; să încerc să-mi scalez afacerea înainte ca echipa să fie cu adevărat pregătită.
Toate lecțiile mari au venit din eșecuri. Dar fiecare cădere m-a învățat ceva esențial, iar fiecare ridicare a fost mai clară, mai asumată, mai înțeleaptă. Asta e linia vieții mele profesionale: construcție continuă, cu rădăcini în adevăr și cu ochii mereu spre viitor.
C&B: Care a fost cel mai dificil moment de până acum în parcursul dvs. și cum l-ați depășit?
Mihaela Raluca Tudor: Cel mai greu moment a fost când am realizat că sunt în burnout și că, de fapt, eu nu mai eram bine, deși părea că totul merge. Eram pe pilot automat, mereu ocupată, implicată în toate zonele din afacere, dar în interior eram obosită, confuză și fără energie.
A fost dureros să văd cum, încet-încet, lucrurile încep să scârțâie, tocmai pentru că eu nu mai puteam duce. Atunci am înțeles ceva esențial: dacă eu nu am grijă de mine, nici businessul nu are cum să meargă bine pe termen lung.
Am depășit momentul oprindu-mă puțin, recunoscând ce simt, vorbind cu oameni de încredere, și întorcându-mă la ce contează cu adevărat pentru mine – copiii mei, sensul muncii mele, liniștea interioară.
De atunci, am învățat să fiu mai atentă la mine, să lucrez mai echilibrat și să cred că atunci când muncești cu suflet, cu grijă și calitate, rezultatele vin – poate mai lent uneori, dar sigur și sănătos.
C&B: Există un vis sau o ambiție care v-a ghidat întotdeauna, indiferent de obstacole?
Mihaela Raluca Tudor: Mereu m-a ghidat un gând simplu, dar puternic: că pot și merit tot ce îmi doresc, și că am ceva valoros de oferit lumii. Chiar și în momentele grele, când totul părea împotrivă, am păstrat această încredere în mine – nu una arogantă, ci una curată, construită pe muncă, pe curaj și pe dorința sinceră de a contribui.
Am simțit dintotdeauna că am un dar special: să văd în oameni ceea ce ei încă nu văd în ei înșiși, să găsesc soluții acolo unde alții văd doar blocaje, să-i ajut să se ridice și, uneori, să devină cea mai bună versiune a lor.
Asta m-a ținut pe drum chiar și când mi-a fost greu. Gândul că pot face o diferență reală, că pot aduce claritate, curaj și direcție – fie că e vorba de oameni, branduri sau echipe. Acesta e visul care m-a ghidat mereu și care, cred, mă va însoți toată viața.
C&B: Cum arătați la începutul drumului și cum simțiți că v-ați transformat până în prezent?
Mihaela Raluca Tudor: Aveam 19 ani când mi-am început drumul – o fată frumoasă, sensibilă, care încerca să pară mereu puternică. Eram extrem de muncitoare, curajoasă, dar și destul de dură cu mine. Trăiam cu o presiune mare pe umeri, mă grăbeam să reușesc, să demonstrez, să nu greșesc. Îmi iubeam visurile, dar uneori mă și chinuiau – pentru că nu știam să mă opresc, să respir, să fiu blândă cu mine însămi.
Astăzi sunt o femeie matură, tot tânără în felul meu, cu aceeași pasiune și forță de muncă, cu același curaj – dar cu mai multă înțelepciune și mai mult echilibru. Am învățat că poți fi și puternică, și sensibilă în același timp. Că nu trebuie să porți o armură tot timpul ca să fii un lider. Și că blândețea față de tine nu te face mai slabă, ci mai clară, mai umană și mai autentică.
C&B: Dacă ne-am întâlni cu echipa sau colaboratorii dvs., ce credeți că ar spune despre dvs.?
Mihaela Raluca Tudor: Cred că ar spune, zâmbind larg, că sunt o „vitezomană” – că merg repede, gândesc repede, acționez repede și fac zece lucruri în același timp. Ar spune că nu sunt mereu cea mai răbdătoare persoană din cameră, dar că știu multe și că sunt mereu cu un pas înainte.
Probabil ar râde că le trimit prea multe mesaje audio și că uneori trebuie să le asculte pe viteză dublă. Dar tot ei ar spune că au enorm de învățat de la mine, că sunt generoasă cu tot ce știu și că mă implic cu tot sufletul în ceea ce facem împreună.
Ar mai spune, poate cu o sprânceană ridicată, că pot fi fioroasă când mă supăr, dar că în esență sunt empatică, atentă la oameni și la nevoile lor. Că sunt perfecționistă și nu accept jumătăți de măsură, dar tocmai asta ne face să creștem și să livrăm la nivel înalt. În final, cred că ar spune că lucrează cu un om care cere mult, dar care câteodată oferă și mai mult.
C&B: Care este cea mai importantă decizie pe care ați luat-o și care v-a schimbat traiectoria?
Mihaela Raluca Tudor: Cea mai importantă decizie a fost, fără îndoială, să devin antreprenoare. A fost un salt în gol, acum 13 ani, fără bani în cont sau vreun plan, dar și începutul unei vieți care îmi seamănă cu adevărat. Mi-am dat seama, destul de repede, că sunt făcută pentru asta – pentru a construi, pentru a inova, pentru a aduce împreună oameni, idei și soluții.
Chiar dacă au fost și momente grele – nopți nedormite, stres, teamă, tristețe –, ele au venit la pachet cu bucurii uriașe, cu satisfacții care nu se pot compara cu nimic altceva. Antreprenoriatul, după maternitate, m-a învățat aproape tot: despre mine, despre oameni, despre viață.
Și poate cel mai important lucru pe care l-am înțeles este că, oricât de greu ar fi uneori, nu aș putea să mă opresc. Pentru că, în adâncul meu, nu e doar o alegere – e o chemare.
C&B: Cum v-ați construit stilul de leadership sau modul în care luați decizii? A fost un proces natural sau învățat?
Mihaela Raluca Tudor: Stilul meu de leadership s-a construit în timp, cu multă improvizație, încercări, greșeli și lecții luate uneori cu capul, nu doar cu inima. Am citit, am învățat de la oameni deștepți, dar până la urmă am realizat că niciun model nu mi se potrivea complet. Eu sunt eu – și asta înseamnă că totul trebuie adaptat la felul meu de a fi, de a simți, de a construi.
Am testat mult, am făcut greșeli, unele mai mici, altele mai dureroase, și mi-am dat seama că nu pot fi bună la toate, oricât mi-aș dori. De exemplu, am învățat destul de greu că zona operațională nu e locul unde strălucesc – acolo nici nu am suficientă răbdare, nici nu simt că aduc cea mai mare valoare.
Eu sunt mai degrabă locomotiva – cea care trage trenul înainte, care găsește cele mai bune drumuri, care aduce idei noi, energie, direcție. Leadershipul meu e despre viziune, curaj și acțiune, dar și despre asumare și recunoașterea limitelor. Nu cred în liderii perfecți, ci în cei autentici. Și asta încerc să fiu – una autentică, în fiecare zi.
C&B: Ce credeți că diferențiază afacerea dvs. sau abordarea dvs. profesională de restul industriei?
Mihaela Raluca Tudor: Cred că ceea ce mă diferențiază cu adevărat este abordarea mea – una profund strategică, dar în același timp umană. Nu tratez niciodată comunicarea ca pe un exercițiu de imagine gol, ci ca pe un instrument esențial de business. Văd mereu legătura directă între branding, comunicare și rezultate concrete – vânzări, creștere, încredere.
Vin cu soluții diferite la provocări aparent comune și am o doză mare de empatie – poate uneori prea multă – care mă face să înțeleg mai bine ce e dincolo de cifre, briefuri sau KPI. Sunt și obsedată de calitate, ceea ce e un avantaj pentru client, dar un cost pentru mine, pentru că nu pot lucra cu oricine și nu pot face rabat de la standardele mele.
Deocamdată diferența o face viziunea și felul meu de a lucra. Dar cu tehnologia pe care o dezvolt și cu oamenii extraordinari din echipă, știu sigur că, într-o bună zi, și afacerea în sine va deveni diferențiatorul industriei. Lucrăm pentru asta în fiecare zi.
C&B: Cum arată o zi obișnuită pentru dvs. acum și ce momente din zi vă aduc cea mai mare satisfacție?
Mihaela Raluca Tudor: O zi obișnuită începe la ora 7, când mă trezesc și intru direct în rolul de mamă – pregătesc și duc copiii la școală și grădiniță. Apoi îmi iau câteva minute pentru mine: fac 7 minute de sport, doar cât să-mi pun corpul în mișcare și mintea pe linie.
Ziua de lucru începe cu urgențele din agendă – acele lucruri care nu pot aștepta. Apoi urmează 3-4 întâlniri, uneori evenimente unde vorbesc sau moderez, alteori filmări sau traininguri. În pauze, dacă mai rămâne timp, răspund la mesaje sau e-mailuri. Încerc să mănânc cam la aceleași ore – altfel devin, cum spun eu, „un mic balaur” .
Spre seară, mă întorc acasă și intru înapoi în universul familiei: mă joc cu copiii, le dau de mâncare, îi pregătesc de somn. Uneori fac o oră de zumba sau yoga, alteori citesc sau mă uit la un film. Meditația e nelipsită – cel puțin o jumătate de oră pe zi – pentru echilibru, claritate și respirație între toate rolurile mele.
Cele mai mari satisfacții? Momentele simple, dar pline: o îmbrățișare de la copiii mei, o întâlnire în care știu că am inspirat pe cineva, un mesaj de mulțumire de la un client, sau pur și simplu sentimentul că azi am fost exact unde trebuia.
C&B: Ce valori sau principii vă ghidează în ceea ce faceți și cum le aplicați zi de zi?
Mihaela Raluca Tudor: Valorile care mă ghidează în tot ce fac sunt pasiunea, libertatea, performanța și dorința profundă de a lăsa lumea puțin mai bună decât am găsit-o – fie și printr-un singur om.
Pun pasiune în fiecare proiect, în fiecare idee, în fiecare întâlnire – pentru că, fără pasiune, simt că totul devine gol, lipsit de sens. Aleg cu grijă oamenii și proiectele cu care lucrez, și fug instinctiv de tot ce îmi îngrădește libertatea – de gândire, de mișcare, de exprimare. Am nevoie de spațiu să creez și să aduc valoare, nu doar să bifez sarcini.
Caut performanța nu dintr-o obsesie pentru perfecțiune, ci pentru că atunci când fac ceva important pentru mine, vreau să știu că a fost făcut bine, la cel mai înalt nivel posibil în acel moment.
Și poate cea mai mare bucurie este când aud de la oameni că, într-un fel sau altul, le-am schimbat viața – printr-o idee, un cuvânt, un „aha” care a pus lucrurile în mișcare. Pentru mine, asta e esența muncii mele: să aduc claritate, curaj și direcție. Cu inima deschisă și cu tot ce sunt.
C&B: Dacă ar fi să transmiteți un mesaj oamenilor care vă urmează exemplul, care ar fi acela?
Mihaela Raluca Tudor: Mesajul meu pentru cei care își doresc să meargă pe un drum asemănător este simplu și sincer: fricile sunt cel mai mare dușman, nu ceilalți, nu lipsurile, nu eșecurile. Nu lăsa frica să te oprească din a încerca, din a visa, din a construi.
Fii mai blând cu tine. Ai răbdare cu propriul ritm și nu te compara cu nimeni. Claritatea e totul – când știi cine ești, ce vrei și de ce faci ceea ce faci, orice obstacol devine doar o etapă, nu un capăt de drum.
Și mai e ceva: nu aștepta momentul perfect. Pune mâna și fă. Lucrează. Învață. Ajustează. Ai încredere că, dacă rămâi dedicat, dacă îți păstrezi valorile și energia, vei reuși. Nu pentru că totul va fi ușor, ci pentru că tu nu vei renunța.
Mihaela Raluca Tudor nu este doar o antreprenoare vizionară sau o fostă jurnalistă de investigație cu intuiție fină. Este un om care a învățat că succesul nu înseamnă doar cifre sau aplauze, ci capacitatea de a merge mai departe atunci când nimeni nu te vede.